一、培训目标
贯彻落实应急管理工作新任务新要求,着力提升应急管理骨干力量的业务素质和工作技能,进一步推进应急管理干部队伍建设,全面提高预防和处置各类突发公共事件的能力和水平。
二、培训课程
新时期突发事件形态与应急管理,应急管理工作实践与探索,突发事件与应急管理,应急管理政策法规,应急预案编制与管理,突发事件处置案例,突发事件中的群众工作,突发事件管理与媒体应对,应急管理科普宣教,现场教学。
三、培训时间
3-5天。
四、培训对象
省政府相关部门、各市政府应急管理机构以及县(市、区)政府的业务骨干。